Vous avez droit à votre plein congé de maternité, de paternité ou d'adoption.
Nous avons négocié des congés parentaux pour nos membres exerçant en établissement. Ces congés sont les suivants :
- congé de maternité : jusqu’à concurrence de dix-huit (18) semaines, auxquelles s’ajoutent toutes absences pour maladie ou congé préventif;
- congé de paternité : jusqu’à concurrence de cinq (5) semaines;
- congé parental : jusqu’à concurrence de trente-quatre (34) semaines qui s’ajoutent au congé de maternité ou de paternité et partageables entre les parents;
- congé d’adoption : jusqu’à concurrence de cinquante-deux (52) semaines;
- congé de ressourcement : selon la période requise du ressourcement et sur autorisation du chef de département.
Pour plus d'information :
Affaires professionnelles et service juridique